boss直聘必須花錢才能發佈。BOSS直聘無論對於個人老闆還是企業用户，都是需要付費進行職位的發佈的。拿公司舉例子，公司需要在BOSS官網開通付費業務，或者與之簽約成為合作伙伴，才可獲得發佈招聘信息的權益。發佈一個職位，有普通職位、競聘職位、優選職位等等。企業付費的標準不同，那麼對應所享受的權益也就不同。
BOSS直聘是一款BOSS與牛人直接開聊的招聘工具，通過去除中間環節、簡歷+行為數據匹配等方式提高招聘找工作效率，讓牛人更快獲得更多優質機會。平台覆蓋主流互聯網、金融、文化傳媒、汽車等行業。
招聘：
招聘是指招收和聘請工人、職員參加工作。在資本主義制度下，招聘職工採取自由競爭的原則。資本家以高薪招聘人才，或以其他手段招聘普通員工使其受奴役和壓榨，這些現象反映資本主義的一個側面。新中國成立後，中國招聘職工是根據國家生產計劃的需要提出的，國家堅持勞動力統一調配的原則，任何單位不得私自招聘職工。1951年勞動部曾公佈《關於各地招聘職工的暫行規定》，規定招聘職工必須遵守一定的制度和辦理一定的手續，招聘者與被招聘者應訂立勞動合同，將工資、待遇、工時、試用期以及招往遠地者的來往路費、安家費等加以規定，並向當地勞動行政機關備案。近幾年來招聘職工，基本上仍採用以上辦法。有的規定應聘人員須經業務考核、面試，根據需要擇優錄取，經上級機關批准後，試用半年再正式聘用。
